勤怠管理から始める働き方改革の実践講座

株式会社ネオキャリア

プログラム

勤怠管理から始める働き方改革の実践講座

本日の講演のテーマは、勤怠管理から始める働き方改革の実践講座です。

「働き方改革によって会社がどう変えるのか」について、関心は高いですが、実際に取り組めて企業のために、具体的にどこから着手すると良いかなどお伝えさせて頂きます。

働き方改革について、改めての理解を深めるところからどこかが課題になりやすいなどの傾向をもと、負担を少ない働き方改革の実践方法を提案いたします。

また、実践する上でより負担を少ないするようなツールも紹介しますので、具体的なアクションにするにあたって、参考になると幸いです。

講師紹介

サムネイル

株式会社ネオキャリア

jinjer Div / Partner Sales Leader

矢野 亜希子(やの・あきこ)

2016年に株式会社ネオキャリアへ中途入社。

経営企画本部にて、他社とのコラボセミナー、働き方改革などをテーマとしたjinjer関連セミナーの企画・運営ディレクションに従事。

2018年4月、代理店チームの立ち上げに従事。現在、大手企業との代理店契約、社労士事務所などのパートナー契約拡大を担当。

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勤怠管理から始める働き方改革の実践講座

本日の講演のテーマは、勤怠管理から始める働き方改革の実践講座です。

「働き方改革によって会社がどう変えるのか」について、関心は高いですが、実際に取り組めて企業のために、具体的にどこから着手すると良いかなどお伝えさせて頂きます。

働き方改革について、改めての理解を深めるところからどこかが課題になりやすいなどの傾向をもと、負担を少ない働き方改革の実践方法を提案いたします。

また、実践する上でより負担を少ないするようなツールも紹介しますので、具体的なアクションにするにあたって、参考になると幸いです。

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jinjer Div / Partner Sales Leader

矢野 亜希子(やの・あきこ)

2016年に株式会社ネオキャリアへ中途入社。

経営企画本部にて、他社とのコラボセミナー、働き方改革などをテーマとしたjinjer関連セミナーの企画・運営ディレクションに従事。

2018年4月、代理店チームの立ち上げに従事。現在、大手企業との代理店契約、社労士事務所などのパートナー契約拡大を担当。

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