• オープニング 講師紹介 01:09
  • 日本の労働人口はどれくらい減少するの? 00:21
  • 2019年4月に「残業時間の削減」が最重要に 00:33
  • 生産性を1.5倍上げる必要がある 01:35
  • 誰が働き方改革を進めて行くのか? 00:53
  • 「SmartHR」で生産性の向上と労務時間の削減 02:15
  • 「SmartHR」お客さまの声 02:02
  • 本セミナーのまとめ 01:17

【人事・労務の方必見】法改正は4月!今、働き方改革に着手すべき理由

株式会社SmartHR

プログラム

法改正は4月!今すぐ働き方改革に着手するべき「2つの理由」と改革への第一歩

「働き方改革」を行う上で必ず知っておくべき2つポイントがあります

このセミナーでは「なぜ働き方改革を行う理由があるの?」という疑問に対して、2つのキーワードを紐解き、働き方改革を行う重要性について解説します

また、「働き方改革はどこから着手するべきなのかわからない」という多くの方が抱える悩みを解決するための方法も解説します

改革を行う理由から、改革を行う最初の一歩までを学ぶことで、担当者として知るべき情報を一気通貫で学ぶことが出来ます。

講師紹介

サムネイル

株式会社SmartHR

Sales Development Representative / 営業開発

加藤 桃子(かとう・ももこ)

営業開発として見込み顧客への商談獲得を専門とし、商談化率が90%を超える月も

また、人事・労務担当者1,000人以上とのコミュニケーションを通して常に現場の課題に触れ、解決の糸口を提供してきている

趣味はトレイルランニング

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法改正は4月!今すぐ働き方改革に着手するべき「2つの理由」と改革への第一歩

「働き方改革」を行う上で必ず知っておくべき2つポイントがあります

このセミナーでは「なぜ働き方改革を行う理由があるの?」という疑問に対して、2つのキーワードを紐解き、働き方改革を行う重要性について解説します

また、「働き方改革はどこから着手するべきなのかわからない」という多くの方が抱える悩みを解決するための方法も解説します

改革を行う理由から、改革を行う最初の一歩までを学ぶことで、担当者として知るべき情報を一気通貫で学ぶことが出来ます。

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加藤 桃子(かとう・ももこ)

営業開発として見込み顧客への商談獲得を専門とし、商談化率が90%を超える月も

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